病院各部署の役割・機能・特徴についてご紹介します。
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薬剤科
役割・機能
薬剤科では、患者様が使用する「薬」について安全で適正な使用ができるよう調剤業務・医薬品情報管理業務・医薬品管理業務・持参薬管理および鑑別業務を行っております。
また、薬剤師の専門性を活かし症状の回復や再発防止に関して個別の薬剤管理指導業務や
チームで連携しながら支援しています。
部署紹介
薬剤管理指導業務に力を入れており、入院中の患者様には現在服用している薬の内容やその効果や副作用など、検査結果も確認しながら行っております。薬に関しての知識が増えることにより、患者様が納得して継続できるお薬を見つけ、早期回復、再発防止に向けて薬剤師の専門知識を生かし支援させていただきます。
持参薬の確認もすべて行っており、飲み合わせや効果が重なる薬等があった場合は主治医と相談し
「薬の適正使用」に努めております。
また、アルコールプログラムやひまわり等心理教育でも多職種と連携しながら薬の専門家として活躍しています。
臨床検査科
役割・機能
臨床検査科は、迅速かつ正確な検査データを提供し、医師の診断・治療を支援しています。
検査は「検体検査」(血液・尿・細菌・ウイルス検査)と「生理機能検査」(心電図・超音波・脳波検査)に分かれ、最新機器を活用して疾患の早期発見や治療効果の評価を行います。また、睡眠時無呼吸検査(PSG)を実施し、重症患者にはCPAP療法をサポート。当日の血液検査結果の提供にも注力し、診察に役立てています。
部署紹介
当院の臨床検査科は、患者様が安心して検査を受けられる環境づくりを大切にしています。
検査の際は丁寧な説明を心がけ、神奈川県臨床監査技師会の講習を受講した臨床検査技師が、検査内容や結果についての相談に対応しています。特に、睡眠時無呼吸症候群の検査(簡易検査・PSG)やCPAP療法の導入支援にも力を入れています。
また、当院では迅速な血液検査を重視し、当日の診察に役立てられるよう体制を整備。最新の検査機器と専門知識を活かし、正確で質の高い検査を提供することで、患者様の健康を支えています。疑問点等ございましたらご気楽にお声掛けください。
放射線科
役割・機能
放射線科では一般撮影装置(レントゲン)とマルチスライスCTを導入し、器質性精神障害(頭部外傷・脳腫瘍など)や認知症の診断、アルコール依存症による肝炎・肝硬変・膵炎・脳出血・がんなどの合併症を早期発見するための検査を行っています。
精神疾患は身体疾患と密接に関係しており、適切な治療のためにはまず身体疾患の有無を確認することが重要です。そのため、当院では多様な画像検査を実施しています。
部署紹介
放射線科では、患者様の不安を軽減し、安心して検査を受けていただけるよう丁寧な説明と負担の少ない撮影を心掛けています。
最新のマルチスライスCTを導入し、従来より短時間で検査が可能で、放射線被ばくを抑える機能も備えており、安全に検査を受けられます。
また、遠隔画像診断システムを構築し、他の大学病院や専門医と連携。全ての画像を放射線診断医が診断するため、高度な画像診断を提供できます。
患者様が無理なく検査を受け、最適な結果が得られるよう、万全の体制でサポートしています。
栄養課
役割・機能
栄養科は、患者様の健康維持・回復をサポートするため、適切な栄養管理と安全で美味しい食事の提供を行っています。
入院患者様には病状や栄養状態に応じた食事を提供し、必要に応じて個別栄養指導を実施。疾患別の食事管理や嚥下機能に配慮した食事も対応しています。
また、医師や看護師、多職種と連携しながら栄養ケアを実施し、早期回復や生活習慣病の予防に貢献。患者様が安心して食事を楽しめるよう、衛生管理にも徹底して取り組んでいます。
部署紹介
患者様の治療を「食事」を通して支援しています。高血圧や糖尿病など疾病に対する栄養指導も実施しています。
入院中はもちろん、退院後の食事に関する不安・お困りごとは何でもご相談ください。
患者様ご本人はもちろん、ご家族様からのご相談にも対応いたします。
医療相談室
神奈川病院 医療相談室
健康なときにはなかったいろいろな心配事(生活面・精神面・経済面など)が起こってくることがあります。患者さんやご家族が抱えるさまざまな問題を、精神保健・社会福祉の専門的知識を用いて相談しながら、よりよい解決の糸口を皆さんと一緒に見出していくのが私たち医療相談室の仕事です。
退院した後も安心して治療やリハビリができるよう、さまざまな機関や支援者と連携し、患者さんとご家族を支えるネットワーク作りもお手伝いします。
相談で知り得た個人情報につきましては、秘密厳守します。
※関係機関との連携・情報の共有が必要な場合は、相談者の承諾を頂いたうえで対応させていただきます。
患者さんを受診に繋げられずにお困りの場合は、ご家族のみでのご相談も対応しております。
あさひの丘病院 医療相談室
機能・役割
医療相談室は、患者様やご家族が安心して医療を受けられるよう、福祉制度の活用支援や地域支援との調整を行う役割を担っています。
具体的には、医療費や生活支援に関する相談対応、福祉制度の案内、退院後の生活支援計画の立案などを行い、患者様の社会復帰や生活の質の向上を目指します。
また、院内の各部署や地域の関係機関と連携し、円滑な医療・福祉サービスの提供を支援。患者様一人ひとりの状況に応じたサポートを行い、最適な解決策を一緒に考えていきます。
部署紹介
医療相談室では、ソーシャルワーカー(精神保健福祉士)が医療・福祉に関する様々な相談をお受けしています。
主な相談内容は、受診・入院相談、経済的な支援(医療費・生活保護・年金など)、福祉制度の案内(障害福祉サービス・障害者手帳・自立支援医療・介護保険など)、地域生活支援の調整(デイケア・訪問看護など)です。
また、患者様やご家族がスムーズに支援を受けられるよう、日頃から地域の支援機関との関係構築を大切にしています。ご相談をご希望の方は、医療相談室までお気軽にお問い合わせください。
医事課
役割・機能
医事課では、窓口対応や診療報酬請求(レセプト業務)、各種手続きの管理を担い、病院運営を支える重要な役割を果たしています。
患者様の受付・会計業務を行い、スムーズに診療を受けられるようサポート。また、保険請求や公費負担制度の手続きを適切に行い、患者様の負担軽減にも努めています。
部署紹介
医事課は患者様ご家族様と初めて応対させていただく部署になります。当部署は電子カルテとオーダーシステムの連携により速やかな診療の受付、正確な診療費の計算・会計、書類の授受、電話応対をさせていただいております。治療は病院全体で行うという意識を持ち、一番初めに応対する当部署から治療は始まると考えています。患者様一人ひとりに対し安心して治療を受けていただける環境の提供を使命とし相手を尊重し思いやりのある応対を心がけています。
人材開発課
役割・機能
職員の募集・採用、入退職時の案内・手続き、職員定着面談・同期会対応、届出対応を行っています。また、勤務管理・給与計算のサポート、人事評価制度の運営、新人研修の実施にも携わります。さらに、就業規則や労災手続き、障がい者雇用職員のサポート、休職者対応を担当し、監査・調査対応も行っています。職員が安心して働ける環境を整え、円滑な業務運営を支援します。
部署紹介
人材開発課では、職員の採用から退職までをサポートし、面接や入職調整を担当。採否に関わらず丁寧な対応を心掛けています。
誠心会は複数の医療・福祉施設を展開し、法人内の連携や異動による成長機会が魅力です。私たちはその魅力を発信し、採用オリエンテーションや研修、面談、同期会の開催など定着支援にも力を入れています。
また、公正な人事評価制度の運用、労災申請、監査・調査対応を行い、安全で働きやすい職場環境を整備。給与・経理・総務など他の事務部門とも連携し、各施設の運営を支えています。
特徴
当院の人材開発課は、精神科医療・福祉の枠を超えた部署間連携を支援し、職員の採用や定着、異動によるキャリア形成をサポートしています。
また、m-ECT/TMS、クロザリル、精神科救急対応など多様な治療選択肢があり、応募者にもその魅力を発信。少数の事務職員で給与・経理・総務・医事・情報システム課と連携し、効率的に業務を遂行しています。
さらに、定着支援面談や同期会の実施、人員配置の調整、公正な人事評価制度の運用、適法な就業規則の整備を通じ、職員の成長をサポート。ライフステージの変化にも対応し、安心して働ける環境づくりに努めています。